因工作需要，宜春旅游集团现面向社会公开招聘综合管理部临时用工人员1名。具体事项公告如下：
一、招聘岗位及报名条件
（一）基本条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵守中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度；
3.具有良好的政治素质和道德品行；
4.具有符合岗位要求的文化程度和工作能力；
5.具有符合岗位要求的年龄、学历、经历等资格条件；
6.具有正常履行职责的身体条件和心理素质；
7.符合公开招聘岗位所需要的其他条件。
应聘人员有下列情形之一者视为不合格，不得报名：
1.受过司法机关刑事处罚的；
2.正在接受司法机关立案侦查或纪检监察机关立案审查的；
3.受到组织处理或党纪政纪处分影响期未结束或其他影响聘用的；
4.有弄虚作假、违法违规行为记录的；
5.有不良信用记录黑名单或被列入失信联合惩戒名单的；
6.曾被开除公职的；
7.其他不符合任职条件的。
（二）岗位条件
|
学历要求 |
大学本科及以上学历 |
|
专业要求 |
汉语言文学、新闻学等专业 |
|
年龄要求 |
30周岁以下 |
|
岗位职责 |
1.负责起草行政类通知、工作报告、对外公函等通用文书； 2.协助完成会议的签到登记、基础表单整理及会议记录撰写； 3.协助完成行政文件、报销单据、活动资料的分类整理、装订归档； 4.协助完成行政类数据的录入、整理工作。 |
二、招聘程序
本次公开招聘遵循公开、平等、竞争、择优的原则，具体流程如下：
（一）报名和资格审查
1.报名及资格审查时间：2026年3月31日至4月2日8:30-12:00，14:30-17:00。
2.报名及资格审查地点：宜春旅游集团党群工作部（宜春市袁州区下浦街道袁州大道339号503室），咨询电话：0795-3259617。
3.报名方式：采取现场报名及资格审查。应聘人员登录宜春旅游集团官网了解招聘详情。报名时应如实填写有关信息，凡弄虚作假或不符合报考条件者，一经发现，即取消其招聘资格。报名时需填报《宜春旅游集团临时用工人员报名表》（见附件1）。
4.资格审查需提供以下证件、资料：
（1）①报名表一份（张贴1寸近期免冠彩照1张）及本人近期与报名表同底一寸彩照1张;②本人身份证原件及复印件1份;③毕业证、学位证原件及复印件1份;④国内学历、学位的，提供中国高等教育学生信息网查询生成有二维码的《教育部学历证书电子注册备案表》、中国学位与研究生教育信息网学位查询结果；国外学历、学位的，提供教育部留学服务中心认证的《国外学历学位认证书》原件及复印件1份。
（2）工作经历佐证材料等。
（3）无犯罪记录证明和征信记录证明原件及复印件1份。
（4）其他相关材料。
5.资格审查贯穿于招聘工作的全过程，凡发现与公告范围和条件不符的、或弄虚作假的、或提供虚假证明的随时取消其聘用资格。
（三）面试
1.面试时间和地点：面试时间、地点另行电话通知，未在规定时间内参加面试者一律取消应聘资格。
2.面试内容：主要考察应聘人员适应岗位的专业水平和业务能力，以及逻辑思维、组织协调、分析解决实际问题的能力等。面试满分为100分，及格分数线为60分，按成绩从高到低确定拟录用人选。
（四）录用人员确定与上岗
拟录用人选报集团公司党委会会议审定。确定的录用人员与集团公司签订临时用工协议，办理相关上岗手续。
（五）监督与回避
1.招聘工作接受公司纪检部门和社会各界监督。
2.招聘实行回避制度。公司在职员工的配偶、子女及其配偶、兄弟姐妹属于回避范围，如遇其它需回避情况，按相关文件执行。
三、其他事项
（一）应聘人员交通、食宿等费用自理，公司不收取报名费等任何费用。
（二）应聘人员须确保通讯方式畅通，应聘人员自身原因造成联系不畅，本公司不承担任何责任。
（三）在应聘过程中或聘用过程中发现应聘人员有伪造、涂改学历、证件（书）等各种不诚信行为的，本公司将取消其聘用资格。
（四）本公告未尽事宜，由宜春旅游集团党群工作部负责解释。
宜春旅游集团有限责任公司
2026年3月30日